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要实现以上三大要素协同供给，根本上需要制度创新来推进。把制度创新系统（制度供给）作为突破点，创新要素的有序流动和市场化配置的关键是改变现有制度基础设施，创新三省一市的绩效考核制度、收益分配制度、基础设施共享制度等。一是数字人才供给上的制度创新。加快基础研究人才集聚。依托产业龙头企业、数字技术关键领域科研平台和国家（重点）实验室，集聚全球高端科学家队伍；联合设立百亿级基础研究基金；合力打造10个左右世界一流的基础研究团队。创建长三角数字科创学院，大力孵化和培养数字产业独角兽。实施“数字+”人才培育计划，由高校和数字企业联合推出“数字+”人才培养项目。

4月4日，印度央行再次将基准利率下调25个基点至6%。这一回，选择跟进的不只有哈萨克斯坦、阿塞拜疆、乌克兰、马来西亚、菲律宾等发展中国家，还包括了新西兰、澳大利亚这两个发达国家。5月8日，新西兰联储实施了该国自2016年11月以来的首次降息，拉开了发达国家降息的序幕。6月4日，澳大利亚联储宣布降息25个基点，也是该国近三年来的首次降息，并将基准利率直接降到了历史低位。

近日，携程执行董事会主席梁建章与CEO孙洁来到西南重镇重庆考察与调研，并正式宣布与重庆市人民政府签署战略合作协议。签约仪式前，重庆市委书记陈敏尔与梁建章、孙洁进行了专门的会晤。协议显示：携程和重庆市将在目的地资源整合营销、交通联运及国际化机场建设、打造智能科技未来民宿、全域智慧旅游升级、公共服务升级、服务质量跟踪等多方面达成共识，将把重庆打造成为全域旅游发展的样板城市。

第六，从调动普通劳动力的积极性到调动创新人才的积极性。杨伟民认为，在创新发展时期，必须把调动科研人员和企业家等创新人才的积极性放在重要位置，要允许科研人员享有科研成果所有权。第七，从国有企业改革到激发各类市场主体的活力。我国已经形成了国企、民企、外企这三大市场主体，他们都面临活力不足的问题，“近期要针对这些问题深化改革，长期应该逐步淡化并取消国企、民企、外企的所有制分类，按照十九大要求，凡是在中国境内注册的企业，在法律上要一视同仁，政策上要平等对待。我觉得这句话的背后就是要逐步取消所有制分类”。

法官Koh表示，高通未来7年必须接受监督，以确保其行为符合指引。责任编辑：孟然5月27日，西安市高新区市场监管部门通报了西安利之星“奔驰漏油事件”的处理结果。结果显示，西安利之星存在销售不符合保障人身、财产安全要求的商品，夸大、隐瞒与消费者有重大利害关系的信息误导消费者的两项违法行为，被依法处以合计100万元罚款。

手机设备股回勇，瑞声舜宇各升8%手机设备股及手机股普遍上扬，两只瑞声（02018）升8.03%，报59.9元；舜宇光学（02382）走高7.66%，报81.5元；中兴（00763）亦报17元，飙10.53%。油价回升，“三桶油”齐涨，其中中石油（00857）升势最剧，升3.83%，午收5.7元；中石化（00386）走高3.76%，午收6.9元；中海油（00883）升3.46%，午收13.76元。